一.崗位職責(zé):
1.預(yù)算管理:負(fù)責(zé)預(yù)算管理建立并完善公司預(yù)算管理體系;編制財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃,并監(jiān)控各部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算的執(zhí)行和調(diào)整狀況;對(duì)公司預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析。
2.資金管理:負(fù)責(zé)審核資金使用計(jì)劃,并根據(jù)資金計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行平衡;負(fù)責(zé)審核各類(lèi)資金款項(xiàng)的支出,進(jìn)行資金運(yùn)用現(xiàn)金流量平衡管理。
3.成本管理:管理財(cái)務(wù)費(fèi)用的分析與控制;標(biāo)準(zhǔn)成本體系和作業(yè)成本管理;成立工作小組負(fù)責(zé)優(yōu)化生產(chǎn)實(shí)踐和成本降低項(xiàng)目。
4.核算管理:負(fù)責(zé)現(xiàn)金、存貨、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)等核算的審核; 負(fù)責(zé)負(fù)債、各項(xiàng)費(fèi)用、成本、收入、權(quán)益核算的審核;督促并審核相關(guān)部門(mén)所提交的月別盤(pán)點(diǎn)報(bào)表,做到賬賬相符,賬實(shí)相符;
5.部門(mén)分管團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)下屬工作計(jì)劃方案、報(bào)告報(bào)表、總結(jié)、申請(qǐng)等的審核和工作安排、指導(dǎo)、督促、檢查;分管員工隊(duì)伍建設(shè),訓(xùn)練培養(yǎng)下屬;負(fù)責(zé)組織制定、優(yōu)化分管項(xiàng)目的管理制度和流程,并督促執(zhí)行。
任職資格:
1.985院校財(cái)會(huì)、審計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),注冊(cè)會(huì)計(jì)師
2.10年以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),至少3年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)部門(mén)管理工作經(jīng)驗(yàn),有外派駐外財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.精通國(guó)家相關(guān)會(huì)計(jì)制度和現(xiàn)代理財(cái)思想;
4.掌握會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析等專(zhuān)業(yè)知識(shí);
5.熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和集團(tuán)有關(guān)規(guī)章制度、管理辦法;
6.熟練使用會(huì)計(jì)軟件;
7.了解國(guó)內(nèi)外本行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢(shì);
二、其他福利:
1、享有文憑補(bǔ)貼,全日制大專(zhuān)1500元/年,全日制本科3000元/年,研究生5000元/年;
2、享有英語(yǔ)過(guò)級(jí)補(bǔ)貼,四級(jí)1000元/年,六級(jí)2000元/年,八級(jí)3000元/年;
3、工作滿(mǎn)一年享有年休假;
4、自主改善獎(jiǎng),生日禮金等等;
上班地點(diǎn):越南
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